Deskripsi Pekerjaan
Jadilah arsitek transformasi perguruan tinggi! Universitas Nusantara Indonesia membuka lowongan posisi strategis Kepala Pusat Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (P3M) untuk memimpin inovasi penelitian berdampak dan program pengabdian masyarakat yang relevan dengan kebutuhan masyarakat.
Bergabunglah dengan kami untuk menggerakkan agenda riset berbasis kebutuhan industri dan membangun ekosistem kolaborasi antara akademisi, pemerintah, dan sektor swasta. Anda akan memimpin tim berbakat untuk menghasilkan solusi inovatif yang memberikan dampak nyata bagi pembangunan nasional.
Universitas Nusantara Indonesia adalah institusi pendidikan tinggi swasta terdepan dengan komitmen pada keunggulan akademik, riset relevan, dan kontribusi sosial. Kami menawarkan lingkungan kerja dinamis, fasilitas modern, dan budaya kolaborasi yang memungkinkan Anda mengembangkan karir Anda secara maksimal.
Tanggung Jawab
- Merancang dan mengimplementasikan strategi jangka panjang untuk pengembangan penelitian dan pengabdian masyarakat sesuai visi universitas
- Mengelola dan mengoptimalkan alokasi anggaran serta sumber daya untuk kegiatan penelitian dan pengabdian masyarakat
- Membangun jejaring kolaborasi dengan lembaga penelitian, industri, pemerintah, dan komunitas lokal
- Mendorong publikasi ilmiah berkualitas internasional dan pemanfaatan hasil penelitian untuk kebijakan publik
- Mengawasi implementasi program pengabdian masyarakat yang berdampak sosial dan ekonomi
- Melakukan evaluasi kinerja pusat dan menyusun laporan kemajuan kepada senat universitas
- Mengembangkan mekanisme inkubasi dan komersialisasi hasil penelitian
- Membina tim peneliti dan fasilitator pengabdian masyarakat melalui pelatihan dan mentoring
Kualifikasi
- Sarjana (S1) dan Magister (S2) dalam bidang relevan, dengan doktor (S3) dari universitas terakreditasi A
- Pengalaman minimal 10 tahun di posisi kepala/managerial di lembaga penelitian atau pengabdian masyarakat
- Bukti rekam jejak publikasi ilmiah berkualitas (minimal 10 jurnal terindeks Scopus/Web of Science)
- Pengalaman mengelola proyek penelitian skala besar dengan anggaran minimal Rp 5 miliar
- Kemampuan membangun kolaborasi strategis dengan stakeholder pemerintah dan industri
- Memiliki jaringan luas dengan komunitas ilmiah nasional dan internasional
- Kemampuan manajerial yang terbukti dalam mengelola tim dan sumber daya
- Kepemimpinan transformasional dengan visi jangka panjang untuk pengembangan institusi