Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan tim kami sebagai HRD Specialist di Jakarta! Kami mencari profesional berpengalaman yang siap membantu mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan sumber daya manusia yang inovatif. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang pertumbuhan yang besar, Anda akan berperan dalam membentuk budaya perusahaan yang kuat dan berkelanjutan.
Tanggung Jawab
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan serta pengembangan karyawan
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemen
- Menganalisis kebutuhan pengembangan sumber daya manusia dan memberikan rekomendasi strategis
- Mengelola sistem manajemen kinerja dan kompensasi karyawan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan HR yang berlaku
Kualifikasi
- S1 atau S2 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau disiplin terkait
- Minimal 5 tahun pengalaman di bidang HRD dengan fokus pada pengembangan karyawan
- Pemahaman mendalam tentang tren dan praktik terbaik dalam pengembangan SDM
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim
- Pengalaman dengan sistem manajemen kinerja dan kompensasi
- Sertifikasi profesional seperti SHRM-CP atau SPSHRM akan menjadi nilai tambah