Deskripsi Pekerjaan
Tentang Posisi
Kami mencari Spesialis Rekrutmen yang berpengalaman dan bersemangat untuk bergabung dengan tim HR kami di Jakarta Selatan. Anda akan memainkan peran kunci dalam mengidentifikasi, menarik, dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.
Jika Anda memiliki passion dalam dunia rekrutmen dan ingin berkembang di lingkungan yang dinamis, ini adalah kesempatan emas untuk Anda.
Tanggung Jawab
- Mengelola seluruh siklus rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk sourcing, screening, wawancara, dan onboarding kandidat
- Membuat dan mempublikasikan lowongan pekerjaan di berbagai platform rekrutmen dan media sosial profesional
- Melakukan screening CV dan wawancara awal untuk mengevaluasi kesesuaian kandidat dengan kebutuhan posisi
- Membangun dan memelihara jaringan kandidat potensial melalui berbagai channel sourcing
- Bekerja sama dengan hiring manager untuk memahami kebutuhan tim dan menentukan profil kandidat ideal
- Mengelola dan memperbarui database kandidat di sistem Applicant Tracking System (ATS)
- Menyusun laporan rekrutmen berkala dan memberikan rekomendasi strategis untuk meningkatkan proses hiring
- Memastikan pengalaman kandidat yang positif sepanjang proses rekrutmen
Kualifikasi
- Minimal pengalaman 2-3 tahun di bidang rekrutmen atau talent acquisition
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait
- Menguasai berbagai teknik sourcing kandidat termasuk LinkedIn Recruiter dan job portal
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang excellent
- Berpengalaman menggunakan Applicant Tracking System (ATS) dan HRIS
- Mampu bekerja dengan target dan mengelola beberapa posisi secara bersamaan
- Memiliki kemampuan analitis untuk mengevaluasi kesesuaian kandidat
- Menguasai bahasa Inggris secara aktif (lisan dan tulisan)