Deskripsi Pekerjaan
PT. Inovasi Global Indonesia menc Supervisor HRD yang berdedikasi untuk memimpin transformasi sumber daya manusia. Bergabunglah dengan kami di pusat bisnis Jakarta dan bantu kami membangun tim berkualitas global dengan budaya inklusif dan pengembangan karir berkelanjutan.
Tanggung Jawab
- Mengelola operasi harian departemen SDM termasuk rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan
- Membuat strategi kebijakan SDM yang sejalan dengan visi perusahaan
- Memonitor KPI SDM dan mengidentifikasi pelangan perbaikan
- Memimpin tim SDM dengan pendekatan coaching berbasis data
- Mengelola hubungan industrial dan penyelesaian masalah karyawan
- Mengembangkan program pelatihan dan talent management
- Melakukan analisis turnover dan retensi karyawan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perburuhan Indonesia
Kualifikasi
- Sarjana (S1) Manajemen SDM, Psikologi, atau bidang terkait dengan minimal IPK 3.0
- Pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen SDM dengan minimal 2 tahun sebagai supervisor
- Sertifikasi HR (SHRM/CHRP/SPHR) atau pengalaman implementasi sistem HRIS
- Kemampuan analitik data untuk pengambilan keputusan SDM
- Pemahaman mendalam UU No.13/2003 dan peraturan terkait
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang unggul dalam bahasa Indonesia
- Leadership experience dengan bukti track record pengembangan tim
- Menguasai MS Office dan tools analitik data (Excel, Power BI)